技术 or 管理，你会选哪个？

2021 年 10 月 24 日
 vverr

这里说的管理，不是技术管理，是基本上技术就不怎么做了，代码不怎么写了，整天进行资源规划，协调类的。

===

脑子里有两种声音：

  1. 做技术能做多久，迟早做不下去，不做管理如何提升综合素质，走更长远。
  2. 最不缺的就是管理，实在没有，拉个研发 leader 担任也一样。

===

技术||管理，彦祖们会选哪个？

3515 次点击
所在节点    问与答
19 条回复
nvkou
2021 年 10 月 24 日
取决于企业文化吧。
Jooooooooo
2021 年 10 月 24 日
选哪个 ✘
能不能做 /有没有机会做 ✓

说个题外话, 大公司的中层管理是非常稀缺的.
stevenhan
2021 年 10 月 24 日
个人作为被管理者，感觉管理不是那么好做的。。。
wellsc
2021 年 10 月 24 日
有的选？是被选择而不是你选择
melsp
2021 年 10 月 24 日
我全都要
dawn009
2021 年 10 月 24 日
看兴趣。
想提高综合素质，管理一个开源社区也是管理。
wd
2021 年 10 月 24 日
技术为啥迟早做不下去呢？到哪里都是缺干活的不缺管人的，你说是不是这样？
ferock
2021 年 10 月 24 日
如果有两把刷子那就做技术…没有就去做管理。 年纪大了都要看自己人脉，不管做技术还是做管理，圈子里没名气还不都是没人要
jmc891205
2021 年 10 月 24 日
做技术只需要和一两个垃圾人打交道
做管理要和几十上百个垃圾人打交道
plko345
2021 年 10 月 24 日
管理也是技术活，只是以技术方式去做管理的很少，很多都是凭感觉
MonikaCeng
2021 年 10 月 24 日
我曾经做过 1 年半的技术管理，在一家海外上市公司。后来又回到技术，主要原因是喜欢技术，做管理期间，编程时间减少到几乎为 0 ，技能退步不少
singerll
2021 年 10 月 24 日
我觉得最不缺的就是技术，加钱可以找来好技术，但不一定能找来好管理。

如果同时零基础转行的话。
100 个优秀管理里面可能会诞生 50 个优秀的技术，但 100 个优秀的技术里面诞生 5 个优秀的管理着都有点悬。
leafre
2021 年 10 月 24 日
技术上头压
管理两头压
nxforce
2021 年 10 月 24 日
老实说，做技术，其实哪里都可以做。。。
做管理，在小公司，还真是上下两头压，好难做人的。。。
seki
2021 年 10 月 24 日
可以試一下，看你喜不喜歡，適應不適應
agagega
2021 年 10 月 24 日
如果公司遇到问题，技术 run 起来比较方便。即使没合适的，也能降低身段。管理岗位就比较麻烦了。
raaaaaar
2021 年 10 月 25 日
只能是技术了，即使管理也是技术向的。。
waiaan
2021 年 10 月 25 日
管理比技术累多了
vone
2021 年 10 月 25 日
技术，二球才做管理。

这是一个专为移动设备优化的页面（即为了让你能够在 Google 搜索结果里秒开这个页面），如果你希望参与 V2EX 社区的讨论，你可以继续到 V2EX 上打开本讨论主题的完整版本。

https://v2ex.ih06.com/t/810088

V2EX 是创意工作者们的社区，是一个分享自己正在做的有趣事物、交流想法，可以遇见新朋友甚至新机会的地方。

V2EX is a community of developers, designers and creative people.

© 2021 V2EX