去留该怎么选择？

为啥要走呢，北京留不下？

说实话, 没必要.
1. 新岗位 18k 可能忙 意味着兼职收入的 5000 可能会有损失. 实际收入可能就是 18k
2. 现在岗位 23k + 兼职收入 5k , 实际收入 28k
3. 现在的就业环境说实话虽然没有很凄惨, 但是也不乐观. 如果合肥的新工作有什么变故, 在合肥的机会相比北京来说肯定会少很多.
4. 最后一点, 小公司的抗风险能力肯定是比不上大集团的, 而且又不给期权啥的, 完全没有小公司的发展红利可以吃. 不如在大集团熬资历.

ps: offer 和裁员相关的话题 欢迎在 /go/offer 节点讨论 :)

别傻了，别被冲昏了头脑

@leonlx 主要是对媳妇异地，外加现在准备要孩子 所以这是一个比较纠结的点

@JoeJoeJoe 合肥那边的工作强度和收入确实也是比较顾虑的点，另外第一次发话题不知道怎么更换节点还请指教

回去包后悔的

别 合肥这行业还不如南京 差太多了

@ssiitotoo #5 20 分钟内可以移动节点, 在标题下方有一个 move 的按钮, 超过 20 分钟也可以 @Tink @sillydaddy 管理员来移动节点, 感谢管理员!

催入职比较急，说明坑比较深急需人来填坑，
这 tm 能去才有鬼了。

没有你媳妇的信息，为啥是你回去而不是她来北京。而且你媳妇怀孕到产后有一定概率也会失业，不如让她来北京找你。

别去，去了会更后悔

利用兼职的钱当每周回家的路费，回合肥选择太少

赚够了吗？回家的那份工作稳定吗？

@yvyvyv 她在合肥的教培行业工作，薪资平均 6K 吧，主要是不想来北京，外加她觉得现在的工作也算是安逸

「工作比较闲」+「兼职工作每个月额外收入 5000 」

这很舒服呀，为啥回去昵？媳妇是什么工作昵？

@RRRSSS 肯定没赚够，稳不稳定不清楚，反正我了解的是，我要替补的那个人 6 个月试用期期间走了（主动还是被动就不知道了）

@liu731 媳妇当地教培行业工作，负责英语培训

我认为回肥比较好，先是家人在一起，生活还是要放在第一位，合肥的收入也没有那么低，目前合肥发展不错，潜力很大。可以查一下合肥多少风口大厂。目前的长鑫什么的。

分手的时候你说过最无能的话就是：我为了你放弃了我的事业，回到了老家。 世界上最廉价的就是男人没有钱的温柔。

@ssiitotoo #17 要考虑有孩子媳妇失业的风险。